Le CISSS Lanaudière multiplie les démarches pour tenter de recruter du personnel infirmier.
Depuis le 23 septembre 1 119 infirmières, infirmières auxiliaires et inhalothérapeutes ayant quitté le CISSS au cours des cinq dernières années ont reçu un appel téléphonique personnalisé.
Le CISSS a opté pour cette approche, car on croit que le contact humain est essentiel dans le cadre de cette opération.
Les équipes poursuivent la relance auprès des personnes à qui elles ont laissé un message.
155 anciens employés ont dit être intéressés à revenir.
Depuis le 23 septembre, 43 nouvelles professionnelles en soins infirmiers et cardiorespiratoires, dont 10 retraitées ont été embauchées.
Le CISSS est en discussion avec 112 professionnelles en soins infirmiers et cardiorespiratoires pour tenter de les convaincre d’accepter un emploi.
70 professionnelles en soins infirmiers et cardiorespiratoires ont demandé le rehaussement de leur prestation de travail à temps complet.